Référence du CV : RE201900


Titre du CV : Conducteur de travaux
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Date de naissance : --/--/1978
 
Tél. perso : -/-
Tél. portable : -/-

Situation familiale : -/-
Nombre d'enfants : -/-
Permis : -/-

Lieu de résidence : Saône-et-Loire
Je suis mobile géographiquement.


Niveau d'étude atteint : Bac+3 - Bac+4
Formation n°1
Diplôme : Maitrise en 2003
Spécialité/option : Environnemen t
Etablissement : -/- à -/-

Formation n°2
Diplôme : Certificat de spécialisation en 2005
Spécialité/option : Conseiller hydraulique
Etablissement : -/- à -/-


Expérience : Expérimenté (2-5ans)
Expérience n°1

Période de Novembre 2006 à Juillet 2008
Fonction : Conseiller hydraulique
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : gestion de cours d'eau
Lieu de ces réalisations : saone et loire
Type de contrat : contrat a duree determinee

Présentation de votre poste : Chiffrage et suivi des programme de travaux pour les 16 maitre d'ouvrage du territoire. Encadrement des équipes sur le terrain. Réalisation de carte Conseil technique et administratif auprès des collectivités et des particuliers.

Compléments
 Compétences linguistiques :
      Langue : Anglais   Niveau : Opérationnel
Compétences informatiques :
      Logiciels spécifiques métier : arc view et autocad
      Logiciels Bureautique : microsoft office
Loisirs, activités extra-professionnelles :
      vtt depuis 15 ans en loisir et compétition randonnée, plongée sous marine et surf des neiges

Profil
Lieu de travail souhaité (départements):
      ,01,69,71

Secteur(s) d'activité(s) :
      
      Ma&icirctrise d'Oeuvre (BATIMENT)
      Environnement (BATIMENT)
      Environnement (TRAVAUX PUBLICS)

Poste(s) souhaité(s) :
      
      Chargé d'affaires (Travaux)
      Conducteur de Travaux (Travaux)
      Chef de chantier (Travaux)

Type de contrat(s) :
      Contrat à durée indéterminée,Contrat à durée déterminée,mission

Type d'entreprise(s) :
       Indifférent

Prétentions salariales (brutes annuelles) :
      

 

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