Référence du CV : RE287500


Titre du CV : Economiste de la construction / contract administrator
 fermer   


Date de naissance : --/--/1973
 
Tél. portable : -/-

Situation familiale : -/-
Nombre d'enfants : -/-
Permis : -/-

Lieu de résidence : Jeddah - arabie saoudite
Je suis mobile géographiquement.


Niveau d'étude atteint : BP - Bac Pro - BT - Bac
Formation n°1
Diplôme : Dessinateur cao/dao en 1999
Spécialité/option : Dessinateur btp
Etablissement : -/- à -/-

Formation n°2
Diplôme : Technicien métreur en réhabilitation de l’habitat (niv. iv). en 1999
Spécialité/option : Economiste
Etablissement : -/- à -/-

Formation n°3
Diplôme : Baccalauréat G2 en 1992
Spécialité/option : Gestion, Commerce
Etablissement : -/- à -/-


Expérience : Confirmé (5ans et +)
Expérience n°1

En poste depuis Avril 2008
Fonction : Service Manager - Contract Department
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : Palais Royaux
Lieu de ces réalisations : Arabie Saoudite
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Responsable suivi et gestion financière de l’ensemble des sous traitants de l’entreprise (env. 500) pour des chantiers de grande notoriété (Palais Royaux clefs en mains). • Contrôle, assistance a l’élaboration des contrats de sous-traitance et fournisseurs, négociations et analyses. • Gestion administrative et financière des contrats de sous traitance. • Vérification du respect du cahier des charges et des réglementations, quantitatifs et qualitatifs. • Encadrement d’une équipe de métreurs (15), formation interne des nouveaux éléments de l’équipe. • Assistance aux coordinateurs et au directeur de chantier.

Expérience n°2

Période de Septembre 2005 à Mars 2008
Fonction : Exploitant d’un bureau d’etudes tce
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : marches publics
Lieu de ces réalisations : Region Rhone Alpes
Type de contrat : mission

Présentation de votre poste : Co-créateur de la SARL CEIbtp (6 personnes) et fusion avec CEI Ludovic CHALEARD. • Prise en charge de l’ensemble des dossiers d’économiste et encadrement de l’équipe. • Pilotage, coordination et gestion de l’ensemble des chantiers. Créateur d’un bureau d’études du bâtiment (Economie de la construction, Ingénierie et Pilotage de chantiers TCE). • Développement de l’activité, dont 80% en marchés publics, dans la région Rhône-alpes. • Mission de Maîtrise d’œuvre complète confiée par des Maîtres d’ouvrages publics de grande renommée (études, conception, réalisation).

Expérience n°3

Période de Octobre 2003 à Septembre 2005
Fonction : INTERIMAIRE – EXPERT DE LA CONSTRUCTION
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : Batiment
Lieu de ces réalisations : Region Rhone Alpes
Type de contrat : mission

Présentation de votre poste : Avril à Septembre 2005 : Chargé d’Affaires – Responsable Bureau d’Etudes Export Employeur : HAYS PERSONNEL – Lyon (France - 69) Entreprise : SMB / SETT – Saint Priest (France - 69) Chargé d’affaires et Responsable bureau d’études bâtiment. • Gestion de chantiers et encadrement des équipes de pose et de conduite de travaux TCE pour SMB (Entreprise générale du bâtiment du groupe SAGEBAT). • Responsable du bureau d’études d’étanchéité pour sa branche PACA et Export pour SETT (Entreprise d’étanchéité du groupe SAGEBAT). Décembre 2004 à Mars 2005 : Conducteur d’Opérations Immobilières Employeur : HAYS PERSONNEL – Lyon (France - 69) Entreprise : SOGERIM Savoie-Dauphiné – Annemasse (France - 74) Conducteur d’opérations immobilières pour la réalisation de divers projets TCE (bâtiment de logements haut de gamme, pour un promoteur immobilier). • Etablissement des CCTP, DPGF TCE et des dossiers complets de consultation des entreprises. • Elaboration des quantitatifs et du coût prévisionnel des travaux. • Choix des entreprises adjudicataires des marchés et négociation des prix. • Direction des études et des travaux (choix de l’Architecte, des BET...) et vérifications de leur travail. Mai à Novembre 2004 : Economiste de la Construction Employeur : HAYS PERSONNEL – Lyon (France - 69) Entreprise : COPLAN– Lyon (France - 69) Economiste de la construction pour la réalisation de divers projets TCE (Parcs Auto enterrés de 2000 places sur 7 niveaux et de 400 places sur 4 niveaux, bâtiment de logements haut de gamme). • Etablissement des CCTP, DPGF TCE et des dossiers complets de consultation des entreprises. • Elaboration des quantitatifs et du coût prévisionnel des travaux. Février à Mai 2004 : Conducteur de Travaux / Assistant de chargé d’affaires Employeur : EXPECTRA – Lyon (France - 69) Entreprise : RITZENTHALER – Limonest (France - 69) Conducteur de travaux et chargé d’affaires dans une société spécialisée dans l’alarme et le contrôle d’accès pour faire face à la mise en sécurité de 60 agences bancaires. • Etablissement des plans d’exécution pour le lot « alarme – contrôle d’accès » et des plans de câblage sur AUTOCAD. • Préparation des chantiers (commande du matériel, gestion des sous traitants). • Suivi financier, administratif et technique des chantiers en cours. Octobre 2003 à Février 2004 : Economiste de la Construction Employeur : HAYS PERSONNEL – Lyon (France - 69) Entreprise : Cabinet CHOLLEY-MINANGOY – Villeurbanne (France - 69) Economiste de la construction pour la réalisation de divers projets TCE (réhabilitation de 600 logements, construction de complexe de bureaux). • Etablissement des CCTP TCE et des dossiers complets de consultation des entreprises. • Elaboration des quantitatifs et du coût provisionnel des travaux. • Etablissement d’avants projets et estimations des coûts prévisionnels.

Expérience n°4

Période de Aout 2000 à Aout 2003
Fonction : METREUR / GESTIONNAIRE CHANTIERS TCE
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : Palais Royaux
Lieu de ces réalisations : Arabie Saoudite
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Responsable suivi et gestion financière de l’ensemble des sous traitants de l’entreprise (env. 500) pour des chantiers de grande notoriété (Palais Royaux clefs en mains), sur chantier et au siège de l’entreprise. • Gestion administrative et financière des contrats de sous traitance. • Vérification du respect du cahier des charges et des réglementations, quantitatifs et qualitatifs. • Encadrement d’une équipe de métreurs (15), formation interne des nouveaux éléments de l’équipe. • Assistance aux pilotes et au directeur de chantier.

Expérience n°5

Période de Mai à Aout
Fonction : METREUR, DESCRIPTEUR, CONDUCTEUR DE TRAVAUX TCE
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : Batiments
Lieu de ces réalisations : Region 44
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Economiste de la construction pour la réalisation de divers projets TCE (villas clefs en main, école maternelle, Café théâtre). • Etablissement des CCTP TCE et des dossiers complets d’appel d’offres. • Etablissement d’avants projets et estimations des coûts prévisionnels. • Plans d’exécution manuels et dépôts de Permis de construire. • Suivi de chantiers divers (villas clefs en main, école maternelle). • Assistant de Mr Guillot pour les expertises (Expert en bâtiment auprès de la cour d’appel de Rennes).


Compléments
 Compétences linguistiques :
      Langue : Anglais   Niveau : Courant
      Langue : Espagnol   Niveau : Scolaire
Compétences informatiques :
      Logiciels spécifiques métier : pack office, autocad, attic
      Logiciels Bureautique :

Loisirs, activités extra-professionnelles :
      

Profil
Lieu de travail souhaité (départements):
      ArrayInternational,International TOUS LES PAYS

Secteur(s) d'activité(s) :
      
      Maîtrise d'Ouvrage (BATIMENT)

Poste(s) souhaité(s) :
      

Type de contrat(s) :
      Contrat à durée indéterminée,Contrat à durée déterminée,mission

Type d'entreprise(s) :
       Indifférent

Prétentions salariales (brutes annuelles) :
      

 

fermer