Référence du CV : RE379300


Titre du CV : Directeur de filiale

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Date de naissance : --/--/1978
 
Tél. portable : -/-

Situation familiale : -/-
Nombre d'enfants : -/-
Permis : -/-

Lieu de résidence : Bas-Rhin


Niveau d'étude atteint : Bac+3 - Bac+4
Formation n°1
Diplôme : Commerce international en 2000
Spécialité/option : Commerce international domaine technique
Etablissement : -/- à -/-


Formation n°2
Diplôme : Dut en 1998
Spécialité/option : Genie civil
Etablissement : -/- à -/-



Expérience : Confirmé (5ans et +)
Expérience n°1

En poste depuis Mai 2006
Fonction : Directeur de filiale
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : obtention du marché de la Communauté Urbaine de Strasbourg
Lieu de ces réalisations : STRASBOURG
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste :  Gestion administrative et financière des 2 établissements régionaux (C.A. : 3,2M d’€) : . Participation à la définition des objectifs et suivi des indicateurs de respect. Membre du CODIR du groupe. Pilote du processus Qualité (ISO 9001).  Négociation Grands Comptes & Conduite Commerciale de projets publics complexes : . Refonte du nouveau plan de circulation pour la Ville de Mulhouse, jalonnement en émail du réseau d’arrêts de bus du département du Haut-Rhin. . Création d’une signalétique innovante pour la réhabilitation extérieure du complexe sportif de l’Illberg pour Mulhouse Alsace Agglomération. . Obtention (été 2014), à l’issue d’un long travail de réseau, des 2 marchés publics de la signalisation routière horizontale et verticale pour la CUS (budget de 6 M. d’€).  Management d’équipes (16 collaborateurs) : . 3 Cadres, 4 ETAM et 9 Ouvriers : entretiens individuels, motivation par la délégation.


Expérience n°2

Période de Septembre 2003 à Avril 2006
Fonction : Responsable commercial régional
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : développement commercial
Lieu de ces réalisations : + 50% de CA sur Nord Est et IDF en 2 ans
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : développement commercial préconisation technique (lignes de vie sur toitures, ponts roulants,etc...) animation réseau de revendeurs formations



Compléments
Compétences linguistiques :
      Langue : Anglais   Niveau : Opérationnel

Compétences informatiques :


Loisirs, activités extra-professionnelles :

      Chant Gospel Marche rapide en forêt

Profil
Lieu de travail souhaité (départements):
      ,67,68,54,57

Secteur(s) d'activité(s) :

      
      Environnement (Déconstruction, désamiantage) (BATIMENT)
      Couverture/Bardage/Etanchéité/ITE (BATIMENT)
      Génie Civil/Ouvrages d'Art (TRAVAUX PUBLICS)

Poste(s) souhaité(s) :

      
      Directeur Région/Agence/Secteur (Direction)
      Resp. Centre de profit/Travaux (Direction)
      Resp./Directeur Commercial (Autres)


Type de contrat(s) :
      Contrat à durée indéterminée

Type d'entreprise(s) :

      Indifférent

Prétentions salariales (brutes annuelles) :
      

 

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